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党报揭示了领导干部的标志性门道:“侧写”意味着“不做”

(原名:莫言《霍玲子》(红船观澜))《紫菱生》是中国传统戏曲的利基行业之一。他头顶上的两个紫菱上下舞蹈,包含各种“歌剧词”。

当小齿轮被移除时,它们传递快乐、恐慌和担忧的信息。

后来,有些地方扩展了“霍玲子”的含义,称人与人之间的暗示为“紫菱”。其中,《霍玲子》的一面往往暗示着它想通过某些言行向另一面表达的信息。如果对方理解,那就叫“凌洁子”。

两个人之间的交流经常在“你和我”中秘密传递。

实际上,“霍玲子”和“凌洁子”已经不知不觉地发展成为一些潜在的干部交流“技能”,甚至成为一些单位或部门的政治亚文化。

有些领导干部说得像谜语,说一半扣,一半扣。他们的意思从未表达清楚。他们经常混淆他们的下属。有些领导干部说话神秘,能用简单的几句话表达清楚。他们坚持在意义上增加几层含义,让人们像打开锁一样理解它。有些领导干部甚至隐藏自己的签名,“横着写”就是“不做”,而“竖着写”就是“贯彻到底”。一些刚刚进入这个部门的年轻人在被他们的前辈“唤醒去梦想”之前“遭受了几次损失”。

所有这些东西都来自不同的来源。

人与人之间有“明”和“暗”的交流方式。有时,由于时间、地点和条件的原因,直接表达是不方便的。因此,对方通过某种特殊的方式“移情”,这在一定程度上符合我国传统中的“隐性”文化。

但是,有些领导干部把“暗语”带入工作中,甚至庸俗化是不合适的。

结果,人们经常被打扰,事情被耽搁。

从根本上说,这种情况反映出一些领导干部的价值观被扭曲了。”吴莎的心情略有变化,黄哥的脸色也变了。

“有些人成为领导者后会自我膨胀。他们觉得自己已经成为“人”。他们的地位不同。他们必须把头抬高一点。自然,他们不得不说不同的话:他们不能说得太多、太快、太满或太清楚。否则,他们看起来不会像领导人。

如果你想有一种“领导风格”,你必须保持一种神秘感,让下属思考自己的想法。

教书的人有同样的效果;上面做这件事的人在下面也有同样的效果。

一个单位或部门的文化、氛围和战斗力与其领导班子,特别是“最高领导人”的工作和作风密切相关。

如果领导班子,特别是“高层领导”,热衷于搞变相的“花招”,总是让下属“猜测”,很容易让下属分散额外的精力去琢磨领导的含意,工作效率自然会变低,同事之间的沟通很容易变得不顺畅,整个单位的气氛也会受到影响。

随着时间的推移,“蓝色房间”变成了“包房”。

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